交通银行｜法律方向

1.根据分行人才培养计划，通过一线营运、营销等岗位工作实践、业务培训、导师带教指导等，提升银行业务能力和综合素质，结合考核评估，进入分行法律合规风险队伍储备。 2.主动学习分行法律合规风险等相关制度，参与分行法律合规管理、内控管理、风险管理等。 3.参与分行法律合规审查、诉讼案件代理及诉讼案件系统管理、律师聘用及管理等；参与风险监测和管控，配合处理高风险资产、项目或突发风险事件。 4.配合做好与当地立法机关、监管部门的日常联系和信息交流，开展普法、风险合规宣传教育。

1.本科及以上学历和学位（教育部认可的国内统招或海外院校）；IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先；通过全国律师资格考试/国家司法考试/国家统一法律职业资格考试，并取得相应资格优先。 2.品学兼优，具有一定的外语水平，政治素质良好；学习能力较强，具有良好的沟通能力和团队协作精神；适应能力及工作抗压能力较强；仪表气质佳，具有积极向上的精神面貌。 3.具有跨专业教育背景或相关实习经验、获得校级或以上奖励、具有组织校园活动实践经验者优先，获得银行、计算机等相关资格证书者优先。 4.身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为，符合交通银行亲属回避及履职回避规定。