
北汽集团|00 技术培训生2027届(J13771)
岗位职责
1.研发设计:基于海纳川技术中心研发项目,参与核心零部件的研发设计工作,包括但不限于底层软件、应用层算法、硬件设计、结构设计、系统需求分析、测试、试验验证、仿真等一个或多个技术环节;
2.项目参与:在导师指导下承担具体研发任务,协助完成方案设计、技术文档编写、样件试制、问题排查与优化等工作;
3.轮岗学习:在2—3个强相关研发模块间轮岗,快速熟悉产品开发全流程,建立跨模块技术视野与协同能力;
4.技术积累:跟踪行业前沿技术动态,参与技术调研、专利布局及知识沉淀,持续提升专业能力;
5.团队协作:与跨专业研发团队协同配合,保障研发项目按节点高质量交付。
任职要求
1.硕士研究生及以上学历应届毕业生(2027届),如期取得学历学位证书;
2.理工类专业,例如:电子信息工程、通信工程、车辆工程、自动化、机械设计类等;
3.在校期间有汽车电子、电控、电机、底盘、智能驾驶等相关项目经历或竞赛获奖者优先;
4.英语阅读能力强/常规交流无障碍优先考虑;
5.具备较强的学习能力、沟通能力和团队协作能力;
6.具有良好的政治道德操守、信用记录,遵纪守法,诚实守信,品行端正,无违纪违法行为。
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