比亚迪｜培训专员

1、负责制定事业部年度在岗培训计划及该项培训的实施跟进； 2、负责制定事业部年度集中培训及外培计划，对以上计划进行组织、实施并对培训效果进行调研反馈； 3、主导重大问题的解决负责整理、编制事业部各部门培训资料； 4、负责建立、建全事业部培训制度及培训体系； 5、负责对事业部培训工作进行监督、执行、汇报；配合人力资源处做公司总体培训、考试等方面的协助工作；

知识技能要求:了解国家有关的劳动用工法律法规和公司的人力资源管理有关培训的政策，公司内外培训实操的流程，了解公司培训政策，了解培训安排的方法和技巧 学历要求：本科 外语要求：CET-4 专业要求：人力资源类、管理类、社会学专业优先