中国电信｜财务管理
岗位职责
1.财务数据分析与报表编制：收集、整理并分析公司及各业务单元的财务数据，编制月度、季度、年度财务分析报告；对收入、成本、费用、利润等核心指标进行跟踪与对比分析，提供趋势判断和改进建议。
2.预算管理与执行分析：协助制定年度及阶段性财务预算，并跟踪预算执行情况；分析预算偏差原因，提出优化建议，支持各部门资源配置与成本控制。
3.经营决策支持与绩效分析：结合业财融合理念，将业务运营数据与财务指标进行整合分析；为管理层提供经营绩效、投资回报、业务发展等方面的财务分析与决策依据。
4.风险监测与合规支持：识别并预警可能存在的财务风险，提出防范措施；
确保财务分析相关工作符合公司制度及国家财税法规要求。
5.专项分析与项目支持：参与业财赋能专项项目，对新业务模式、战略项目、重大投资等进行财务可行性分析；提供多维度数据分析模型，提升财务分析的前瞻性和准确性。
6.业财赋能中心为财务共享服务中心转型而来。
任职要求
1.学习力强，具有扎实的财会专业知识，积极进取；
2.有良好的敬业、吃苦精神与团队合作精神；
3.品行端正，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，身心健康，具有良好的沟通能力；
4.具备良好的文字表达和归纳总结能力；
5.热爱财务工作，熟练使用计算机和办公软件；
6.取得初级会计师资格证书及国家计算机考试证书者优先；
7.2027年毕业的国内外普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生，2026年毕业未就业的本科生、研究生也可投递。
专业要求：财务管理、会计学、税收学等相关专业
中国电信校园招聘：财务管理岗位来自中国电信招聘官网，具体内容以中国电信招聘官网为准。