中国中化｜雏凤计划：工程塑料改性研发工程师

岗位说明： 科研博士专项（雏凤计划）是由中国中化总部会同用人单位共同开展的高潜科研人才招聘培养项目，投递本岗位意味着将拥有总部统筹的培养资源及科研单位的一线历练发展平台，能够在真实科研项目中快速成长。 该岗位由中国中化总部招聘，委托化工事业部培养。 一、主要从事传统工程塑料尤其是PC、PA以及先进共聚性工程塑料即PC共聚物、高温尼龙树脂与改性产品的初始结构和加工过程结构演化表征工作： 1. 基础树脂（PC、PA及PC共聚物）的深度结构表征，包括分子链结构精细解析：负责PC、PA及PC共聚物的分子量及其分布、支化结构、端基种类与含量、共聚序列结构等关键结构参数的深度表征与定量解析，重点突破常规表征手段难以覆盖的难点，如共聚物序列分布与嵌段长度的测定、微量端基的准确定量、宽分布及高分子量样品的GPC表征等。先进方法体系建设：建立13C/定量NMR、MALDI-TOF质谱、高温GPC-多角度激光光散射联用等高难度表征方法体系与SOP，形成覆盖"分子结构-聚集态结构-化学成分"的完整基础树脂深度表征能力，与现有常规化学表征（残溶残单、结晶度等）形成层次化互补，避免重复建设。构效关系与选型决策支撑：建立基础树脂"分子结构-流变加工性-制品性能"构效关系数据库，为原料替代验证、新牌号树脂选型与竞品深度对标提供分子级判据，将现有竞品对比分析从性能层面延伸到结构层面。 2、复杂配方体系的结构表征，包括多组分相结构与界面表征：负责增韧、玻纤/碳纤增强、阻燃等多组分复杂配方体系的相形态、分散相尺寸与分布、填料-基体界面结合的定量表征（SEM/TEM、SAXS/WAXD、断面分析等），解决"配方相同、性能波动"的机理溯源问题，如高玻纤含量体系强度衰减、增韧体系低温性能离散等。界面与相容化机理研究：运用蚀刻TEM、界面力学测试等手段表征界面层结构与结合强度，为相容剂选型与配方优化提供直接的结构证据，替代当前主要依赖宏观性能反馈的试错模式。结晶与取向行为解析：建立改性体系结晶动力学（DSC/FSC）、晶型与取向（WAXD）的表征方法，解决成核体系中晶体精细结构解析等难点，支撑制品尺寸稳定性与翘曲控制的机理化管控。 3. 高温尼龙（HTPA）表征能力建设（面向未来产品规划），包括结晶行为表征方法开发：针对半芳香族高温尼龙（PA6T、PA9T、PA10T等）熔点高、结晶速率快、表征窗口窄的特点，建立高温DSC、快速冷却结晶动力学等表征方法，解析不同成核体系下的结晶行为差异，为高温尼龙产品规划落地提前储备表征手段。吸水与湿热结构演化评价：建立高温高湿环境下吸水动力学、增塑-去增塑过程中结构与性能演化的表征评价方法，支撑电子连接器、新能源汽车部件等应用对尺寸精度与性能保持率的要求。体系化表征评价预案：结合特种料业务规划中高温尼龙的布局，提前构建"结构-加工-性能"表征评价体系与方法包，实现新品立项开发时的即用性，缩短高温尼龙产品的开发验证周期。 4. 加工过程结构演化研究与数据平台建设，包括加工过程结构表征：针对挤出、注塑等加工过程，开展熔体流变、结晶与取向结构演化的（在线/离线）表征，揭示加工历史对制品聚集态结构与性能的影响规律，反哺配方设计与工艺参数优化。数据平台与成果交付：系统记录配方、工艺、表征与性能数据，建立结构-性能数据库与数据追溯体系，定期产出技术报告，为各产品线提供疑难表征问题的攻关支撑与表征技术服务。 二、按照不同培养阶段岗位职责要求，完成相关工作任务。 三、按照“雏凤计划”培养方案，参加专业培训和职业素养培训。

一、学历与经验要求 博士学历，高分子化学与物理、材料科学与工程、高分子材料与工程等相关专业背景；特别优秀者可放宽至硕士学历并具有3年以上工业界经验。 具有完整的高分子材料结构表征方法学研究经历，精通至少一种高难度表征手段（NMR、MALDI-TOF、SAXS/WAXD、TEM等），具备从方法建立、数据解析到构效关系建立全链条的独立工作能力。 有PC、PA、高温PA（PA6T、PA10T等）或PC共聚物的结构表征研究经历者优先考虑；有多组分复杂体系（增韧/增强/阻燃配方）相结构或界面表征经验者优先。 二、专业技能要求 精通高分子分子链结构表征：1H/13C/定量NMR、GPC（含高温GPC、多检测器联用）、MALDI-TOF、FTIR/Raman等，能独立完成共聚物序列结构、端基、支化度等精细结构的解析与定量。 精通聚集态结构表征：DSC/FSC结晶动力学、WAXD/SAXS、SEM/TEM、AFM、DMA等，具备多组分体系相形态、界面结构与结晶行为的定量分析能力。 熟悉高分子物理基本理论（结晶动力学、相分离、玻璃化转变、缠结与流变），能将表征结果转化为配方与工艺优化方向；熟悉双螺杆挤出与注塑加工过程者优先。 有原位/在线表征（流变-光谱联用、在线X射线散射）或同步辐射光源使用经验者优先。 三、核心能力与综合素质 具备较强的方法学开发能力，能针对疑难表征问题设计定制化实验方案并独立完成数据分析与解析，善于把复杂谱学数据转化为明确的结论。 具备良好的跨团队协作与沟通表达能力，能够同时为多条产品线提供表征技术支撑，将结构解析结论转化为可执行的配方与工艺改进方案。 具备较强的文献追踪与技术前沿敏锐度，能快速将国内外最新表征技术（原位表征、高通量表征、机器学习辅助谱图解析等）引入内部平台。 工作严谨细致，责任心强，具备良好的实验记录习惯与合规意识，保证数据真实、完整、可追溯。 四、加分项（优选条件） 有高温尼龙（PA6T、PA10T等）或PC共聚物结构表征研究经历者。 有同步辐射SAXS/WAXD原位表征加工过程结构演化经验者。 具有海外知名实验室/材料企业表征方法学研究经历，或在高分子领域高水平期刊发表过论文者。