
江淮汽车集团|质量改进岗
岗位职责
1、依据开发需求及产品开发流程,制定新产品开发质量策划并跟踪;
2、依据新产品质量策划及评审规范,开展设计评审、体系审查类质量活动;
3、依据新产品质量策划及评审评价规范,开展实物质量评审评价类质量活动;
4、依据新产品质量策划及质量问题管理规范,开展质量问题改进管理类活动。
5、基于质量管理体系以及新产品规划、开发需求,建立健全新产品品质确认工作机制,按照公司项目管理要求,开展新产品 新技术项目及品质确认工作,识别潜在的质量问题与风险,督导开展风险评估与问题改进,确保新产品高质量上市 新技术可靠应用。
6、对研发、生产过程、试验、市场及体系运行中整车及零部件的质量问题进行识别、统计与分析,基于质量问题发生的频次和风险,明确问题等级、改进方向及目标;并对改进效果进行跟踪和评价,监控市场质量问题服务有效性,评价售后市场服务规范性。
7、根据制度要求,运用质量工具方法,对研发、生产过程、试验、市场及体系运行中识别出的整车及零部件质量问题,组织开展原因分析、制定整改方案并实施验证,运用PDCA管控思维,推进质量问题改进回归到体系流程,提升质量管理体系运行水平。
任职要求
1、专业:车辆 机械 计算机等相关专业;
2、成绩排名:前50%;
3、语言能力:英语四级或以上,听说读写流畅;
4、实践经历:具备一定实践或工作经历的,优先考虑;
5、软性能力:
1)良好的语言表达及沟通能力;
2)工作认真细致,有良好的职业素养及高效执行力;
3)较强的协调能力及抗压能力。
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