一汽集团｜人力资源实习生
岗位职责
1.协助员工档案整理；
2.配合新员工入职、转入、调动、离职等工作手续办理；
3.协助组织员工培训、活动等相关工作；
4.完成人力资源部门安排的其他行政事务性工作。
任职要求
1.境内外高校大学本科及以上学历在校生；
2.遵纪守法、诚实守信、品行端正、身心健康；
3.年满18周岁，具备完全民事行为能力；
4.实习期3个月及以上，每周工作4天及以上；
5.具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担一定工作压力
其他说明:实习期间公司提供实习补助
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