
快手|雇主品牌新媒体运营实习生 - 【企业文化中心】
岗位职责
1. 负责快手招聘新媒体矩阵内容运营及渠道运维,覆盖快手号、小红书、公众号、视频号等多平台;
2. 深度参与快手雇主品牌选题策划,结合营销热点、招聘节点与公司事件产出优质图文、视频内容,精准把握内容专业性和传播吸引力;
3. 结合目标人群内容偏好与内容数据表现,优化内容形式与传播策略,持续提升内容触达率与雇品心智。
任职要求
1. 2027 届及以后毕业,本科及以上学历在读,新闻、传播、市场营销、编导等相关专业优先;
2. 每周至少 4 天全职实习,实习期 3 个月以上(base北京);
3. 熟悉公众号、小红书等平台运营逻辑,有账号运营或内容创作经验者优先;
4. 有较强创意文案能力,对热点敏感,善于结合平台特性进行内容创作;
5. 熟练使用主流视频剪辑/设计/AI工具,具备基础视频制作及内容包装能力;
6. 投递简历请附上过往作品(账号主页链接 / 文章或视频链接 / PDF 作品集均可)。
快手招聘实习生:雇主品牌新媒体运营实习生 - 【企业文化中心】岗位来自快手招聘官网,具体内容以快手招聘官网为准。
