
小红书|HR实习生(招聘方向)
岗位职责
1、协助招聘,电话预约、协调候选人、面试官时间,并安排和接待面试;
2、支持小红书运营岗位招聘,网络筛选简历、搜寻简历并能协助进行招聘渠道维护相关的工作;
3、协助进行人力资源相关的数据统计工作以及支持招聘Team其他事宜。
任职要求
1、27届及以后毕业的本科或研究生,专业不限,人资优先;
2、熟练运用Excel、Word、PPT等办公软件;
3、踏实工作、积极上进、细心、有责任感、抗压;
4、能够连续实习3个月及以上,每周出勤4天及以上者优先。
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